Cadre de Santé Equipe Opérationnelle d’Hygiène Hospitalière (H/F)
Descriptif du poste
Dans le cadre de votre fonction et sous la responsabilité de la Directrice des soins, vous serez responsable du déploiement de la démarche qualité et prévention des risques de l’équipe opérationnelle en hygiène hospitalière. Vos missions principales seront, en lien direct avec le praticien en hygiène hospitalière, de :
- Contribuer activement à la coordination et à la mise en œuvre des actions relatives à l’hygiène hospitalière
- Mettre en œuvre la politique de prévention et de contrôle du risque infectieux
- Participer à l’élaboration, l’actualisation et la diffusion des procédures et recommandations
- Mener des actions d’information, de formation et de sensibilisation
- Piloter des projets et/ou animer des missions transversales
- Contribuer aux actions et à la continuité du service
Organisation du poste
- Forfait annuel en jours : 205 jours par année civile
Avantages du poste
De nombreux avantages pour ce poste à l’ICL :
- Télétravail possible sous certaines conditions
- Mesures QVCT
- Facilité d’organisation entre sa vie professionnelle et sa vie personnelle
Profil recherché
Compétences et qualités requises
- Connaissance des protocoles d’hygiène hospitalière et des normes réglementaires
- Capacité à faire preuve de réactivité et de prise d’initiative
- Capacité à travailler en équipe
- Être pédagogue
- Sens de l’écoute, rigueur et autonomie
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métier
Formation et expérience
- Diplôme de Cadre de santé ou équivalent
- DUPIAS recommandé ou forte expérience dans la prévention et le contrôle des infections
- Expérience en management d’équipe dans un environnement hospitalier ou médico-social
Informations supplémentaires
Rémunération
Localisation
En bref
CDI
Temps plein
Dès que possible
- Diplôme de Cadre de santé ou équivalent
- DUPIAS recommandé ou forte expérience dans la prévention et le contrôle des infections
En vidéo
Les avantages de l’ICL
Comité social et économique
voyages, billetterie, locations vacances, etc.
Places en crèches réservées
les Petits Chaperons Rouges
Prime spécifique de rappel
Mode doux
prise en charge de titres de transport en commun (80%), forfait mobilités durables, covoiturage, groupe vélotafeur, vélos pour les déplacements professionnels, bornes de recharge électrique, etc.
Régime de prévoyance favorable
risques incapacité, invalidité, décès
Plateforme d’écoute et de soutien psychologique
Prévention des risques professionnels
notamment TMS, présence d'un ergonome, aides techniques à la mobilisation de patients
Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT)
Parking gratuit, parking vélo, self, espace zen
Mesures Ségur applicables
Régime de complémentaire santé
avec participation de l'ICL et du CSE
